混跡職場，炫耀本身就是一件很愚蠢的事情，可是有些人總是樂此不疲。
確實有些人通過炫耀獲得好處，比如，炫耀學歷，炫耀榮譽等等。
有時確實可以狐假虎威，贏得一些存在感，從中獲一些資源上的傾斜。
可有些事情，千萬別炫耀，這樣不僅起不到任何效果，甚至可能讓自己直接一邊涼快去。
上司不是萬能的，總會遇到一些個人的困難，憑藉自己的能力無法解決，恰巧下屬有這樣的資源，上司很可能向下屬求援。
這種事情的幫忙，下一步就是資源交換，價值交換，雙方心照不宣，事情過後大家都不在提起，上司心裡有數，以後有機會時優選權沒准就是你的，或者在工作中的資源傾斜。
可是偏偏有些人不懂這個道理，幫了上司忙，結果把上司還得罪了。
切記幫上司的私事，千萬要管住自己嘴，如果做不到這點的話，還不如不幫忙。
曾經單位有個同事，他父親是某學校校長，上司的兒子成績不好，又想去那所重點學校，于是同事幫了上司的忙，結果到處炫耀自己怎麼幫了上司，那孩子成績確實不咋地，以那樣的成績都能進了重點學校，那都是自己幫忙的結果。
這件事情被上司知道後，本想提攜一下他，但是看他管不住自己的嘴，很快就被邊緣化了，直到上司離任時，他一直都在底層做事。
眾所周知，很多單位的都不允許兼職。這是大家清楚的事情，可是對于那些合理、合法、合規的收入才更容易遭人嫉妒。
比如，你多年買了套房子，如今價格翻倍，相當于躺賺幾十上百萬；年初做理財，買了基金或者股票，跑贏了大盤一年賺了幾萬塊。
還有一種意外所得，隨手買了一張彩票，中了十幾萬，一高興與同事分享。
以上這些，都是工作以外的合情、合理、合規、合法的收入，按理說沒有錯，但是總會讓一些嫉妒心強的人多少有些不舒服。
畢竟人性中總有陰暗的一面，誰也不喜歡與自己做著相同的工作，有著相同的收入，生活質量上高出自己一大截的人。
在關鍵時候背後「捅刀子」的事情並不少見，什麼「沉迷副業，無心工作」等等，還有一些更過分的，把那些高消費截圖，試圖證明你消費水準過高等等，這類事情見的太多了。
別說什麼身正不怕影子斜之類的話，這些事情往往會影響自己的心情、心境，尤其是在一些對自己很重要的機會面前。
你無法向所有人解釋，但是幾乎所有的人都知道。
這類事情不炫耀就能省去更多的麻煩，做事低調，不炫耀，做自己的事，過自己的日子，何必讓單位的人感到不適呢，別人的不適很可能給自己帶來麻煩。
在職場中很多事情都是大家心照不宣，尤其是應對上司，應付檢查的事情，這類事情再簡單不過，很可能上級下達的要求今年和去年的要求一樣，直接把去年找出來，找出關鍵字替換一遍，把資料改動一下，就可以上交了。
對于很多單位這樣的事情屢見不鮮，幾乎屬于常態，尤其對于大國企來說，大家都只是在做事，並沒有人會翻閱曾經的資料來對照比較。
可是有些人就愚蠢把這些大家心照不宣的事情拿出來炫耀，曾經單位就有一個這樣的小夥子，上級要檢查，緊急通知要把上半年的總結儘快做好，時間緊迫，這個小夥子很機靈，半小時就把當年的上半年總結交了。
同事都誇他做事效率高，他只需要附和就好了，結果他卻說自己是把去年的總結，改動了一下，把資料替換了，沒想到還真的過關了。
這件事嚴格意義就是工作態度不認真，哄騙上級，而上司也跟著受連累，檢查工作不認真等等，結果這個小夥子很快就被調掉了基層部門，所謂是基層鍛煉，其實明眼人都知道，那是直接將他邊緣化了。
很多事情，大家都心照不宣，何必到處去說，真以為上司會因為那些小聰明而重視、賞識某個人嗎？答案必然是否定的。
混跡職場，炫耀這件事本身是一件很愚蠢的事情，有時可能不會立刻爆發，但是往往會在關鍵的時候爆發一下，就讓自己陷入了被動之中。
明眼人其實都清楚，缺啥補啥，越是炫耀的人，其實內心越是自卑，因為那些真正有本事的人都在悶聲賺錢，不需要別人認可，因為實力會證明一切。
